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Leistung steigern & Krisen managen / Erfolgreiches Konfliktmanagement

Mit Ihren Worten erzielen Sie Gewinne!


Hurra, endlich wieder ein Konflikt
Konflikte gehören zum Alltag. Egal ob Sie Konflikte bewusst erleben und ansprechen oder sie unter den Teppich kehren und leugnen. Egal ob Sie Ihren Gesprächspartnern offensiv oder gar aggressiv begegnen oder ihnen furchtsam ausweichen. Konflikte sind eine Realität und sollten als solche konstruktiv bewältigt werden.

Es liegt nicht allein, aber auch an Ihnen, ob Sie aus Konflikten Gewinne ziehen. Oder ob Konflikte Sie in Ihrem Handeln behindern. Differenzieren Sie deshalb zwischen vermeidbaren, chancenreichen und destruktiven Konflikten. Nützen Sie Ihre Chance!


Buchen Sie ein Training - gönnen Sie sich ein Coaching
Sie reflektieren Ihren persönlichen Umgang mit Konflikten.
Sie lernen wesentliche Konfliktursachen und elementare Bewältigungsstrategien kennen.
Sie reflektieren Ihre persönlichen Erfahrungen.
Sie üben Konfliktgespräche im Rollenspiel.
Sie gewinnen Sicherheit in der alltäglichen Konfliktbewältigung.
Sie fördern das Konfliktmanagement und kooperatives Handeln.
Sie vermindern Reibungsverluste und die Konflikteskalation.
Sie sichern das Gelingen Ihrer Vorhaben und Projekte.

 

Die Trainings unterstützen Sie dabei!

Buchen Sie die einzelnen Module im Baukastensystem:

I Hurra, endlich ein Konflikt!

II Konflikt- und Feedback-Gespräche führen

III Konflikte im Team lösen

Ihre Worte bringen Verborgenes ans Licht und fördern Schätze zu Tage.

Ihre Worte glätten Wogen und wandeln Konflikte in Gewinne.

 

Foto: U. Bayer